Oktatási csoportvezető

A Szabadtéri Néprajzi Múzeum igazgatóságaként működő Múzeumi Oktatási és Módszertani Központ (MOKK) oktatási csoportvezető munkatársat keres heti 40 órás munkavégzésre.

Magunkról
A MOKK küldetése 2006-os fennállása óta a hazai múzeumi szféra és a benne dolgozó szakemberek szakmai megújulásának, minél versenyképesebbé válásának folyamatos támogatása. Innovatív szemlélet jellemzi intézményünket, folytonosan megújulunk, kutatásainkkal, módszertani fejlesztéseinkkel irány mutatunk a kulturális szakembereknek. A hazai múzeumok között a Szabadtéri Néprajzi Múzeum 2008-ban elsőként lett Akkreditációs Testület által minősített akkreditált felnőttképző intézmény. Eddig mintegy 4000 kulturális területen dolgozó szakember illetve pedagógus és önkormányzati munkatárs vett részt képzéseinken, melyek magas minőségének biztosítása céljából már 2006 óta minőségmenedzsment rendszert működtetünk. Munkánkat nemzetközi szakmai körökben is elismerés övezi. Az elmúlt években több nagy volumenű uniós projekt konzorciumvezetői voltunk.

További információt a MOKK működéséről az igazgatóság honlapján talál.

Az oktatási csoportvezető kiemelt feladatai:
• képzések teljes körű szervezésének (képzési tematikák, a képzés dokumentációjának elkészítése,
• képzések akkreditációja, lebonyolítása, előkészítés, lebonyolítás, utókövetés) vezetői szintű koordinálása,
• folyamatok támogatása, felülvizsgálata, határidők figyelése, képzésekkel kapcsolatos feladatok kiosztása,
• képzések hatékonyságának, eredményességének értékelése, statisztikai elemzések és jelentések készítése beszámolók,
• értékelések készítése a munkacsoport tevékenységeiről,
• tantermi és e-learning tananyagfejlesztés koordinálása,
• egyéb oktatási részfeladatok koordinálása,
• a képzési költségkeret kezelésének, adminisztrációjának biztosítása, megtervezése és a képzések költségeinek vezetése, a bevételek nyilvántartása,
• az éves feladatterv, munkaterv és jelentések elkészítése,
• szükség esetén oktatásszervezői és egyéb MOKK rendezvényszervezői feladatokat is.

Amit kínálunk:
• teljes munkaidőben történő, 1 év határozott idejű munkavégzés, később határozatlan idejű szerződéskötés lehetőségével,
• stabil jövedelem,
• Skanzen környezet, természetközeli munkahely,
• szakmai továbbképzési és fejlődési lehetőségek,
• részvétel konferenciákon.

Elvárások:
• felsőfokú szakirányú végzettség,
• szakmai tapasztalat.

Egyéb elvárások:
• minimum 1 év vezetői tapasztalat,
• felhasználói szintű számítógépes ismeretek, magas szintű, gyakorlatias MS Excel tudás,
• szakmai tapasztalat felnőttképzés tervezése és szervezése terén,
• felnőttképzési módszerek, kapcsolódó törvények és jogszabályok ismerete.

Előnyt jelent:
• andragógus végzettség,
• valamely e-learning keretrendszer ismerete (pl. Moodle)
• középfokú, tárgyalóképes angol nyelvtudás,
• múzeumi, illetve közgyűjteményi tapasztalat,
• B kategóriás jogosítvány.

Készségek:
• terhelhetőség,
• rugalmasság,
• gyakorlatias problémamegoldó szemlélet,
• döntésképesség,
• képesség csapatvezetésre, csapatmunka szervezésére és önálló munkavégzésre egyaránt,
• proaktív gondolkodásmód,
• kiváló kommunikációs és kapcsolatteremtő képesség,
• kiváló szervezői képesség,
• kreativitás, stratégiai gondolkodásmód,
• nyitottság az új ismeretek megszerzése, tanulás iránt. 

A munkavégzés helyszíne: 2000 Szentendre, Sztaravodai út 75. valamint esetenként vidéki oktatási helyszínek.

A munkavégzés várható kezdete: 2024. május 2.

A pályázat részeként benyújtandó dokumentumok:
• aláírt, magyar nyelvű Europass típusú önéletrajz bérigény megjelöléssel,
• motivációs levél,
• végzettséget, képzettséget igazoló dokumentumok.

A pályázat benyújtási határideje: 2024.04.18.

A pályázatot és a hozzá tartozó dokumentumokat kérjük, az alábbi címre elektronikus formában küldje: allas.mokk@skanzen.hu

A pályázattal kapcsolatos további információ: Pacsika Márton (pacsika.marton@skanzen.hu; +36 30 322 8946).